Nie wszystkie wypłaty są jest oskładkowane i opodatkowane

Podstawy składek ZUS nie powiększą m.in. świadczenia urlopowe oraz kwoty przyznane przez pracodawcę, zgodnie z odrębnymi przepisami, na podnoszenie kwalifikacji zawodowych zespołu.

Zgodnie z § 2 ust. 1 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, część świadczeń pracowniczych podlega zwolnieniu z obowiązku naliczania i odprowadzania składek na ww. ubezpieczenia społeczne (a także –na podstawie art. 20 ust. 1 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych – składek: na ubezpieczenie wypadkowe i opłacane w całości przez pracowników ubezpieczenie chorobowe). Świadczenia takie korzystają również ze zwolnienia z obowiązku naliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne, która w całości obciąża pracowników (art. 81 ust. 1 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych). Przedmiotowe zwolnienia ZUS obejmują:

- wartość świadczeń rzeczowych wynikających z przepisów o bhp oraz ekwiwalenty za te świadczenia, a także ekwiwalenty pieniężne za pranie odzieży roboczej, używanie odzieży i obuwia własnego zamiast roboczego oraz wartość bonów (talonów, kuponów) uprawniających pracowników do otrzymania na ich podstawie napojów, posiłków i artykułów spożywczych (w...