![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Informuj bez zwłoki o tym, czy dasz podwładnemu wolne za nadgodziny
Sposób rekompensaty pracy nadliczbowej ujawniasz z wyprzedzeniem. Jeśli tego nie zrobisz, pracownik nie musi przystać na czas wolny, ale może domagać się wypłaty odpowiedniego dodatku za ekstrazajęcia
Tak uważa Departament Prawny Głównego Inspektoratu Pracy (patrz ramka). Krótkie stanowisko pozbawia pracodawców złudzeń: z poinformowaniem o tym, jak będą załodze rekompensować nadgodziny dobowe, nie mogą zwlekać.
Więcej niż norma
Jeśli podwładny świadczy ekstrapracę, to w zależności od tego, jaką normę naruszył, powstają nadgodziny dobowe lub...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
