![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Szef będzie miał mniej obowiązków tylko przy likwidacji zakładu
Nawet jeśli firmę strawi pożar, to finansowych skutków tego nieszczęścia nie przerzuci na pracowników i bez uszczupleń rozlicza się z nimi w razie rozstania
W takiej sytuacji pracodawca nie może też liczyć na wsparcie od instytucji zewnętrznych. Paradoksalnie dopiero ten przedsiębiorca, który kończy działalność, ma większe szanse, aby mniej płacić załodze.
Lipcowe zalania na południu Polski czy groźne ostatnio pożary w dwóch zakładach mięsnych skłaniają pracodawców, aby wszelkimi sposobami poszukiwać oszczędności. Przy już poniesionych ogromnych stratach, sięgających nawet kilkudziesięciu milionów złotych, nie są w stanie płacić pracownikom. Tymczasem kodeks pracy na to nie zezwala. Jeśli dalsza działalność firmy stoi pod znakiem zapytania, szefowi przysługuje jedynie stosowanie pewnych ułatwień....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
