![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Kiedy odmówić wykonania poleceń szefa
Anna Flaga-Martynek, radca prawny w WKB Wierciński, Kwieciński, Baehr
Czy pracownik może nie wykonać polecenia przełożonego i jakie mogą być tego konsekwencje? – pyta czytelnik
Co do zasady na pracowniku ciąży obowiązek wypełniania tych poleceń przełożonego, które szczegółowo określają sposób czy też precyzują zasady świadczenia pracy. W szczególności ma obowiązek wykonywać te polecenia, które konkretyzują wynikający z umowy przedmiot stosunku pracy. Wyjątkiem od zasady, że polecenie służbowe musi być zgodne z rodzajem wykonywanej pracy, jest powierzenie zatrudnionemu innych zadań niż określone w umowie maksymalnie na trzy miesiące w roku...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
