![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Parytet dla kobiet bez przymusu
Rząd próbuje przekonać wielkie koncerny, aby dobierając kadry zarządzające, bardziej stawiały na kobiety
Niemcy nie zamierzają na razie wprowadzać ustawowych kwot dla kobiet w zarządach największych firm. Plan Berlina jest inny. – Chcemy, aby firmy zobowiązały się same do zwiększenia liczby kobiet w zarządach – mówi Kristina Schröder, minister ds. rodzin. Dziś spotka się w tej sprawie z szefami działów personalnych 30 największych niemieckich spółek notowanych na giełdzie w ramach indeksu DAX.
Rząd domaga się trzykrotnego zwiększenia liczby kobiet w zarządach tych spółek z obecnych 3,2 proc. do 10 proc. Jeżeli nie nastąpi to do połowy 2013 roku, firmy zostaną do tego zmuszone drogą ustawową. W ten sposób Niemcy pragną...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
