Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Zaskakująco wysoki skok płac

19 września 2017 | Pierwsza strona

rynek pracy

Przeciętne wynagrodzenie w firmach zatrudniających co najmniej dziesięciu pracowników było w sierpniu aż o 6,6 proc. wyższe niż rok wcześniej – podał GUS. Tak wysokich podwyżek nikt się nie spodziewał. Jednak przy rekordowo niskim bezrobociu firmy muszą coraz częściej sięgać po argument płacowy, by przyciągnąć pracowników. Wynagrodzenia rosną przede wszystkim tam, gdzie problem z brakiem rąk do pracy jest największy – w handlu, budownictwie, gastronomii czy IT.

Dynamiczny wzrost płac powinien utrzymać się też w kolejnych miesiącach i na koniec roku może wynieść 7–8 proc. Problem w tym, że z czasem pociągnie za sobą wzrost cen. ©℗

—acw, B2, komentarz >A2

Wydanie: 10856

Wydanie: 10856

Spis treści
Zamów abonament