Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Pracodawcy wolno kontrolować korespondencję pracowników

07 kwietnia 2007 | Prawo | MR
źródło: Nieznane

PRAWO DO PRYWATNOŚCI Pracodawcy wolno kontrolować korespondencję pracowników Jeśli pracownik używa firmowego sprzętu na własne potrzeby, szef może go zwolnić, nawet dyscyplinarnie

Europejski Trybunał Praw Człowieka w wydanym kilka dni temu wyroku potwierdził prawo pracodawcy do sporadycznej kontroli korespondencji pracowników. Sprawa dotyczyła sekretarki dyrektora w jednej z angielskich szkół. Lynette Copland podejrzewała swojego szefa o podsłuchiwanie od 1995 r., co zresztą potwierdziło się w późniejszym postępowaniu. Na jego zlecenie informatycy szkoły wykonywali także regularny monitoring jej e-maili. Angielski rząd, jako że szkoła była publiczna, bronił się przed Trybunałem, że nie doszło do naruszenia prywatności, gdyż system generował tylko statystyczną informację o połączeniach telefonicznych i adresach...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Brak okładki

Wydanie: 4126

Spis treści
Zamów abonament