![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Czytelnicy pytają, dF odpowiada: Nie musisz wydawać zatrudnionemu zaświadczeń o kursach, jakie przebył
09 kwietnia 2008 | Dobra firma | Maciej Telec
Czy pracodawca musi wydać zwolnionemu pracownikowi inne dokumenty niż świadectwo pracy? Chodzi np. o dokumenty potwierdzające uzyskane w czasie pracy kwalifikacje, zaświadczenia o ukończonych kursach czy wyniki badań lekarskich.
Art. 97 kodeksu pracy stanowi, że w związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy szef musi niezwłocznie wydać świadectwo pracy....
Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
