![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Do 30 tys. za brak teczki osobowej
Do podstawowych obowiązków pracodawców należy prowadzenie dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych zatrudnionych. Uchybienia mogą słono kosztować
Życiorysy, listy intencyjne, umowy próbne i na stałe czy świadectwo pracy – wszystko to trzeba zbierać i przechowywać. Przepisy określają też zasady prowadzenia akt osobowych pracownika. Mówi o tym rozporządzenie ministra pracy i polityki socjalnej z 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (DzU nr 62, poz. 286 ze zm.).
Akta pracownicze wymagają chronologii,...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
