![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Gdy szef każe, trzeba włożyć maseczkę
Kto kicha i kaszle w pracy, może być wysłany do lekarza. Można przerwać pracę, gdy jest zagrożenie zdrowia. Odsunięty od pracy ma otrzymać wynagrodzenie
Są już pierwsze doniesienia o pracodawcach, którzy wprowadzają nadzwyczajne środki ostrożności, np. zwalniają z obowiązku świadczenia pracy osoby z gorączką lub te, które kichają lub kaszlą.
W dużym ogólnopolskim wydawnictwie pracownicy dostali maseczki mające chronić przed infekcjami. Mają je nosić osoby przeziębione, by nie narażać innych. W warszawskiej centrali jednej z firm ubezpieczeniowych kichający dostali polecenie pójścia na chorobowe lub na urlop.
Dbać i chronić
Zgodnie z art. 207 kodeksu pracy pracodawca obowiązany jest chronić zdrowie zatrudnionych przez zapewnienie bezpiecznych warunków pracy. Powinien przy tym doskonalić istniejący poziom ochrony zdrowia, biorąc pod uwagę zmieniające się...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
