Kiedy i jakie daniny płacimy od wynagrodzeń nauczycieli

źródło: Rzeczpospolita

źródło: Rzeczpospolita

Od świadczeń i pensji osób uczących odprowadzamy takie same składki i podatki, jak od pozostałych pracowników. Specyfika ich składników płacowych prowadzi jednak do pewnych odrębności

Chodzi o grupę zawodową objętą jedną z najbardziej rozbudowanych siatek płacowych, określoną w pragmatykach służbowych – Karcie nauczyciela (DzU z 2006 r. nr 97, poz. 674 ze zm., dalej KN) i kilkunastu aktach wykonawczych do niej. Poszczególne elementy ich poborów i świadczeń socjalnych oraz sposób ich ustalania opisaliśmy szczegółowo w dwóch wydaniach DF z 6 i 8 stycznia 2010 r.

W dodatku siatka ta rządzi się własnymi prawami, często odmiennymi od obowiązujących pozostałych pracowników, zwłaszcza z sektora prywatnego, np.

- świadczenia urlopowe przysługujące nauczycielom mają charakter roszczeniowy i są finansowane z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, podczas gdy inni zatrudnieni dostają je od małych firm, które nie założyły tego funduszu,

- inne świadczenia socjalne należą się nauczycielom obowiązkowo po spełnieniu konkretnych przesłanek, np. dodatek mieszkaniowy czy wiejski,

- zasiłek na zagospodarowanie nie przysługuje nauczycielom z tytułu przeniesienia służbowego, a niektórym pracownikom tak.

Na zasadach powszechnych

Pensje i inne świadczenia ze stosunku pracy należne nauczycielom są oskładkowane jak innych osób zatrudnionych, czyli na zasadach powszechnych. Pobieramy od nich składki emerytalne, rentowe, chorobowe, wypadkowe, zdrowotne, na Fundusz Pracy (FP) i ewentualnie na Fundusz Emerytur...