Godziny nadliczbowe jedynie w uzasadnionych przypadkach
Czy pracownikowi zatrudnionemu na część etatu, który opiekuje się osobą starszą, wolno zlecić zadania przekraczające wymiar czasu pracy?
Odpowiada Paweł Michalski radca prawny, partner w Sendero tax & legal
W sytuacji pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze czasu pracy musimy odróżnić dwa pojęcia: pracę ponadwymiarową i pracę w godzinach nadliczbowych.
Ta pierwsza to praca w godzinach przekraczających niepełny etat pracownika, ale niekoniecznie stanowiąca pracę w godzinach nadliczbowych. Natomiast praca w...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta