Nagrodą dla wójta jest reelekcja

Ani burmistrz, ani prezydent miasta nie mogą otrzymać nagrody finansowej za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej. Dotyczy to zresztą wszystkich zatrudnionych na podstawie wyboru. Dla nich najwyższym uznaniem jest ponowny wybór

Ustawa z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (DzU nr 223, poz. 1458 ze zm.) stanowi, że każdy pracownik samorządowy, który wyróżnia się w pracy zawodowej, może otrzymać nagrodę. Przepisy przewidują jednak pewne ograniczenia.

Z pierwszego wynika, że prawo do tego świadczenia przysługuje jedynie tym zatrudnionym, których stosunek pracy został nawiązany na podstawie powołania lub umowy o pracę. Z możliwości ubiegania się o tę nagrodę ustawodawca wyłączył więc kategorię pracowników zatrudnionych na postawie wyboru.

Chodzi nie tylko o wójta i burmistrza w gminie. Także o starostę, marszałka, a także ich zastępców i wszystkich członków zarządu powiatu i województwa samorządowego (art. 36 ust. 6 w zw. z art. 4 ust. 1 pkt 2 i 3).

To jeszcze nie koniec. Jak bowiem wynika z treści art. 39 ust. 2 pkt 1 ustawy o pracownikach samorządowych, warunki przyznawania oraz warunki wypłacania premii i nagród innych niż jubileuszowa pracodawca samorządowy może określić w regulaminie.

Z...