![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
„Rzeczpospolita” radzi
Czy dyrektor może podpisać pełnomocnictwo radcy prawnego
Urzędnik służby cywilnej odwołał się od złożonego mu wypowiedzenia stosunku pracy. Czy przed sądem pracy pracodawcę reprezentować powinien dyrektor generalny urzędu, który dokonuje czynności z zakresu prawa pracy wobec osób zatrudnionych w urzędzie?
Nie. W sprawach z zakresu prawa pracy pracodawcę przed sądem pracy reprezentuje kierownik urzędu, a nie jego dyrektor generalny. Zgodnie bowiem z art. 31 kp za pracodawcę będącego jednostką organizacyjną czynności w sprawach z zakresu prawa pracy dokonuje osoba lub organ zarządzający tą jednostką albo inna wyznaczona do tego osoba. Dyrektor generalny urzędu nie ma samodzielnego (suwerennego) prawa do procesowego reprezentowania pracodawcy w sprawach z zakresu prawa pracy gdyż z mocy art. 25 ustawy o służbie cywilnej, dalej usc, (który określa uprawnienia dyrektora generalnego urzędu-red) uprawnienie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
