Suma wszystkich strachów biznesu

źródło: Rzeczpospolita

>Największe obawy firm budzą Problemy ze znalezieniem pracowników. Nowe przepisy uderzą też w leasing i bezpieczeństwo podatkowe

Raport „Rz" | Na podstawie głosów Konfederacji Lewiatan, Business Centre Club, Pracodawców RP i Związku Przedsiębiorców 
i Pracodawców przygotowaliśmy subiektywny ranking zmian i bolączek, które w 2019 roku najmocniej dotkną biznes. Piotr Skwirowski

Rozmowy z przedsiębiorcami nie napawają optymizmem. I oni, i ekonomiści są zgodni, że szczyt koniunktury mamy za sobą. Gospodarka będzie hamować. Nie tylko polska. Także światowa. U nas dodatkowo pogarszają się warunki prowadzenia biznesu. Konstytucja biznesu okazuje się zbiorem pustych haseł. Zmiany podatkowe wprowadzane pod hasłem 3xP (proste, przyjazne, przejrzyste) w większości biją w biznes, nakładają nań coraz to nowe obowiązki, grożą coraz większą liczbą sankcji, wreszcie zwyczajnie podnoszą obciążenia. Towarzyszy temu rosnąca niepewność prawa. Rząd walczy z sądami. Nowe przepisy uchwalane są bez konsultacji, w ekspresowym tempie, z zaskoczenia. Wystarczy wspomnieć zakaz handlu w niedzielę, ostatecznie utrąconą przez Trybunał Konstytucyjny próbę podniesienia składek na ZUS od osób z wysokimi pensjami czy trudne do policzenia nowelizacje ustaw podatkowych. Trudno w tej sytuacji mówić o klimacie sprzyjającym biznesowi.

Czego najmocniej obawiają się przedsiębiorcy?

1. Problemy ze znalezieniem pracowników

Nie wynikają bezpośrednio ze zmian prawa. Zwłaszcza ze zmian jakichś konkretnych przepisów, które wejdą w życiu z początkiem przyszłego roku. To przede wszystkim efekt niekorzystnych zmian demograficznych, starzenia się społeczeństwa, emigracji, ale także obniżenia wieku emerytalnego. W efekcie już ponad połowa firm (w...