Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Przekazać dzieciom czy obcemu menedżerowi

25 czerwca 2019 | Dodatki Jednodniowe

W wielu polskich rodzinnych firmach pokolenie założycieli osiągnęło wiek emerytalny lub się do niego zbliża. Jak szacuje PARP, nawet 100 tys. przedsiębiorstw rocznie będzie musiało teraz zmierzyć się z tym problemem.

 

Pytani o największe wyzwanie, a jednocześnie zagrożenie dla familijnych biznesów, ekonomiści często odpowiadają: sukcesja.

– Fala sukcesji w firmach rodzinnych już się zaczęła i ze względów demograficznych będzie trwała przez najbliższe dziesięć lat – podkreśla Tomasz Budziak, wiceprezes Inicjatywy Firm Rodzinnych i ekspert do spraw sukcesji. Żeby ułatwić przekazanie biznesu następcom po śmierci właściciela, pod koniec 2018 r. zostały wprowadzone w życie przepisy ustawy o zarządzie sukcesyjnym przedsiębiorstwem osoby fizycznej. Jak wynika z informacji PAP, w ciągu pierwszych sześciu miesięcy obowiązywania ustawy w Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej znalazło się ok. 7 tys. zarządców...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum to wszystkie treści publikowane w "Rzeczpospolitej" od 1993 roku.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej" na miesiąc z rabatem 50%!

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 11389

Wydanie: 11389

Spis treści

Monitor wolnej przedsiębiorczości

Zamów abonament