![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Sąd przeciw dyskryminacji gejów w pracy
To najważniejsza w USA decyzja w kwestii praw LGBT od legalizacji małżeństw tej samej płci w 2015 r.
Amerykański Sąd Najwyższy orzekł, że zabraniające dyskryminacji na podstawie rasy, religii czy płci Civil Rights Act – prawo ustanowione w 1964 r. – odnosi się też do dyskryminacji na podstawie orientacji seksualnej albo tożsamości płciowej. „Pracodawca, który zwolni pracownika tylko za to, że jest gejem albo osobą transgender, łamie prawo" – napisał sędzia Neil M. Gorsuch.
Do tej pory w połowie stanów za zwolnienie osoby homo-, biseksualnej albo trans nie groziły żadne prawne konsekwencje. Pracownik,...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
