Związek nie chroni całej załogi
Firma ma obowiązek konsultować ze związkami zawodowymi wypowiedzenia tylko wskazanych z imienia i nazwiska pracowników
W maju 2002 r. przeszło 40 pracowników ożarowskiej fabryki kabli wystąpiło do sądu przeciwko pracodawcy o odszkodowania za niezgodne z prawem wypowiedzenie umów o pracę związane z likwidacją zakładu. Niektórzy żądali także dofinansowania wypoczynku z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych oraz nagród jubileuszowych.
Sąd rejonowy w wydanym dwa lata później wyroku uwzględnił żądania pracowników. Okazało się, że firma nieprawidłowo przeprowadziła ze związkami zawodowymi konsultacje dotyczące zwolnień grupowych. Gdy w maju 2002 r....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta