Lepsze dobrowolne odejścia niż zwolnienia grupowe
Coraz większą popularność zdobywają takie programy redukcji personelu, których celem jest zachęcanie do dobrowolnego odejścia z przedsiębiorstwa przez stwarzanie odpowiedniego systemu rekompensat
Jeżeli rekompensaty te są atrakcyjne, zwalnianie odbywa się w białych rękawiczkach. Z danych rynkowych wynika, że jest to od dwóch do sześciu dodatkowych wynagrodzeń, a niektórzy pracodawcy oferują równocześnie pomoc przy poszukiwaniu pracy. Wszyscy są zadowoleni...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta