![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Nagrody za długoletni staż nie dostanie każdy zwalniany
Kończący pracę ma szansę na jubileuszówkę, do której nabyłby prawo w ciągu roku. Pod warunkiem że wybiera się na emeryturę lub rentę
– Pracownik jest w trakcie trzymiesięcznego wypowiedzenia, które upłynie na koniec września 2009 r. Nabyłby prawo do nagrody jubileuszowej 23 marca 2010 r. Czy trzeba mu ją wypłacić dlatego, że w chwili rozwiązania umowy o pracę brakuje mu do uzyskania do niej prawa nie więcej niż rok? – pyta czytelnik DOBREJ FIRMY.
Odpowiedź zależy od tego, z jakiego powodu nastąpiło ustanie zatrudnienia, oraz tego, w jakim sektorze działa pracodawca dokonujący zwolnienia.
W sektorze budżetowym…
Tylko w sferze budżetowej nagrody jubileuszowe są powszechne i obligatoryjne. Dostają je np. samorządowcy, nauczyciele, urzędnicy państwowi i służba cywilna. Nie w każdej jednak sytuacji pracodawcy ci muszą zwalnianemu wypłacić to świadczenie, jeśli prawo do niego lub do wyższej stawki uzyskałby w okresie krótszym niż 12 miesięcy, począwszy od dnia zakończenia angażu. W takich okolicznościach...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
