![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Trudne rachunki
Trudne rachunki
Pracodawcy wciąż sygnalizują, że mają kłopoty z wyliczeniem urlopów osobom zatrudnionym w tzw. niepełnym wymiarze czasu pracy.
* Laba w nowych wymiarach
Od 1 stycznia 2004 r. urlop jest udzielany wyłącznie na te dni, które są dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym. Dla niepełnoetatowców wymiar urlopu ustala się proporcjonalnie do wymiaru czasu ich pracy, za podstawę przyjmując 20 lub 26 dni, w zależności od stażu pracy. Zachować przy tym trzeba zasadę zaokrąglenia niepełnego dnia urlopu w górę do pełnego dnia (art. 154 § 2 k.p. ). Pracujący na 1/2 etatu może w zależności od stażu pracy liczyć na 10 lub 13 dni urlopu (udzielanego w wymiarze godzinowym), a zatrudniony np. na 2/3 etatu na 15 lub 19,5 dnia, po zaokrągleniu 20 dni.
Do wyliczenia wymiaru urlopu w godzinach dla...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
