Wystarczy pół etatu, ale przez 20 lat

auczyciele mogą przejść na emeryturę po udowodnieniu co najmniej 20-letniego stażu pracy. Takie uprawnienia, bez względu na osiągnięty wiek, zapewnia im Karta nauczyciela

Nauczyciele, wychowawcy i inni pracownicy pedagogiczni zatrudnieni w placówkach określonych w Karcie nauczyciela mogą przejść na emeryturę przysługującą na podstawie art.  88 tej ustawy po rozwiązaniu na swój wniosek stosunku pracy i udowodnieniu co najmniej:

- 30-letniego stażu ubezpieczeniowego, w tym 20 lat wykonywania pracy nauczycielskiej co najmniej w połowie obowiązującego wymiaru zajęć lub

- 25-letniego stażu ubezpieczeniowego, w tym 20 lat wykonywania zatrudnienia w szkolnictwie specjalnym co najmniej w połowie obowiązującego wymiaru zajęć (w przypadku nauczycieli klas, szkół, placówek i zakładów specjalnych).

Jak widać, warunki stażowe przewidziane dla tej emerytury są bardziej rygorystyczne niż dla emerytury z tytułu zatrudnienia w szczególnym charakterze. Ubezpieczony musi – co do zasady – udowodnić zarówno dłuższy staż ubezpieczeniowy (30 lat zamiast 25 lat), jak i większy staż pracy nauczycielskiej (20 lat zamiast 15 lat).

Co więcej, w przypadku tej emerytury praca nauczycielska musi być wykonywana ostatnio przed przejściem na emeryturę. Wykonywanie w tym czasie innego rodzaju pracy przekreśla możliwość uzyskania tego świadczenia.

Niejako w zamian za wymienione obostrzenia przepisy nie zawierają, w odróżnieniu od  emerytury z tytułu zatrudnienia w szczególnym charakterze, warunku ukończenia obniżonego...