PIT dopiero przy zbyciu zabezpiecza interes fiskusa
Z WOKANDY. Pracownik, który bezpłatnie otrzyma akcje w ramach programu motywacyjnego, nie musi ich opodatkowywać już w momencie nabycia.
Tak wynika z wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Gliwicach z 14 maja 2014 r. (I SA/Gl 288/14).
Stan faktyczny
We wniosku o interpretację podatnik wskazał, że jest pracownikiem zatrudnionym w polskiej spółce. Jednocześnie otrzymuje akcje spółki amerykańskiej należącej do tej samej grupy kapitałowej co jego pracodawca. Wnioskodawca podkreślił, że akcje przyznawane są wybranym osobom zatrudnionym na stanowiskach kierowniczych w ramach akcyjnego planu motywacyjnego. Koszty i realizacja planów motywacyjnych w całości obciążają firmę amerykańską. Podatnik wyjaśnił także, że nie ma związku pomiędzy uczestnictwem w programie akcyjnym a zakresem wykonywanych przez niego obowiązków i wynagrodzeniem otrzymywanym ze stosunku pracy. W momencie otrzymania akcji beneficjent nie ma prawa do ich sprzedaży. Prawo do rozporządzania 25 proc. otrzymanych akcji uzyskuje dopiero z upływem każdego kolejnego roku od ich otrzymania. Podatnik zapytał, do jakiego źródła przychodów ma zakwalifikować przychody uzyskane w związku z uczestnictwem w planie akcyjnym i kiedy powstanie obowiązek podatkowy z tego tytułu.
Fiskus stwierdził, że osoba nabywająca akcje w sposób nieodpłatny (czy...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta