Podwładnemu powołanemu do zarządu wolno dać dwa angaże
Gdy do zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością powoływana jest osoba, która dotychczas dla niej nie pracowała, sprawa jest prosta. Zwykle w następstwie powołania nawiązywany jest nowy stosunek prawny, np. pracy lub cywilnoprawny. Tak samo jest, gdy do zarządu wchodzi osoba, którą łączy już ze spółką umowa o pracę. Tyle że trzeba zdecydować, co z dotychczasowym stosunkiem pracy. Ale po kolei.
Najpierw powołanieW zarządzie mogą zasiadać sami wspólnicy lub osoby spoza ich grona. Skupimy się na tych drugich, zwłaszcza na pracownikach, których łączy już ze spółką umowa o pracę i którzy wchodzą do zarządu.
O ile umowa spółki nie przewiduje innego trybu, członkowie zarządu są powoływani i odwoływani uchwałą wspólników (art. 201 § 4...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta