![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Nie tylko pracodawca odpowiada za BHP
Przedsiębiorca powinien rozważyć możliwość przeprowadzenia instruktażu BHP dla osoby przyjętej na praktykę absolwencką. W niektórych przypadkach może być to wręcz konieczne
Korzystne dla przedsiębiorców regulacje związane z przyjmowaniem młodych ludzi na praktyki absolwenckie dają wiele swobody przy określaniu warunków ich odbywania, ale nie zwalniają z obowiązku dbania o bezpieczeństwo praktykantów.
Mimo że nie mają oni statusu pracowników, w tej sprawie prawo wyraźnie wymaga, aby firma zapewniła takim osobom bezpieczne i higieniczne warunki odbywania praktyki na zasadach dotyczących właśnie pracowników.
Kodeksowe wymagania
To oznacza, że przedsiębiorca przyjmujący na praktykę powinien się stosować do regulacji kodeksu pracy i aktów wykonawczych dotyczących ogólnych norm BHP oraz odnoszących się do specyfiki branży, w której firma działa.
Jest to oczywiste również dlatego, że ustawa o praktykach absolwenckich zobowiązuje także do zapewnienia odbywającym je osobom środków ochrony indywidualnej odpowiednich do rodzaju wykonywanych świadczeń i związanych z tym zagrożeń.
Trzeba przy tym pamiętać, że wspomniana ustawa zakazuje angażowania praktykantów do zadań...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
