![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Były prezes firmy nie od razu bez pracy
Przez odwołanie z zajmowanej funkcji członek zarządu nie przestaje automatycznie być zatrudnionym w spółce ani jednocześnie nie rozwiązuje się jego umowa o pracę. Może to jednak być przyczyna wypowiedzenia mu angażu
Status prawny członka zarządu spółki jako osoby wchodzącej w skład tego organu określa kodeks spółek handlowych. Natomiast jego sytuację jako pracownika kształtują przepisy kodeksu pracy oraz postanowienia umowy o pracę.
Stosunek pracy członka zarządu spółki z o.o. to odrębny stosunek prawny od członkostwa w jej zarządzie i nie można tych dwóch powiązań utożsamiać. Niemniej do zasadniczych obowiązków osoby funkcyjnej w zarządzie należy wykonywanie w nim pracy, a więc kierowanie spółką, co określają przepisy prawa spółek. Według nich zarząd prowadzi sprawy spółki i reprezentuje ją na zewnątrz.
Natomiast bez upoważnienia wynikającego z tych przepisów osoba zatrudniona jako członek...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
