![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zarzuty – tajna broń pracownika?
Okiem eksperta: Dorota Strzelec, psycholog pracy i konsultant ds. zarządzania kadrami, dyrektor firmy doradczej StaffPoland Sp. z o.o.
Pracodawcy coraz częściej skarżą się, że pracownicy wykorzystują fałszywe zarzuty dyskryminacji i mobbingu jako sposób ochrony miejsca pracy w czasach kryzysu ekonomicznego. Jest to dla nich narzędzie szantażu w celu wymuszenia wyższej niż należna odprawy przy zwolnieniu czy utemperowania wymagającego szefa, który skrupulatnie rozlicza wyniki pracy. Menedżerowie ubolewają, że ich podwładni chwytają ich za słowa, kopiują korespondencję służbową, nagrywają na dyktafon, aby wykorzystać tego typu informacje w przypadku ewentualnego konfliktu czy zwolnienia...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
