Pracował, ale za granicą
Programista na etacie w zagranicznej firmie może uruchomić biznes w Polsce i świadczyć usługi byłemu pracodawcy bez ryzyka zapłaty wyższych składek.
Zasadniczo ZUS uznaje, że pod pojęciem byłego pracodawcy należy rozumieć każdego pracodawcę, na rzecz którego praca była wykonywana dotychczas, tj. przed dniem rozpoczęcia prowadzenia działalności gospodarczej, w tym pracodawcę, z którym przedsiębiorca nie rozwiązał umowy.
Okazuje się jednak, że inaczej jest, gdy szef znajduje się za granicą. Zgodnie ze stanowiskiem ZUS wyrażanym w interpretacjach indywidualnych z tego zakresu wykonywanie pracy najemnej lub prowadzenie pozarolniczej działalności gospodarczej na terytorium innego państwa członkowskiego Unii Europejskiej nie pozbawia zainteresowanego prawa do stosowania preferencyjnej podstawy wymiaru składek....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta