Strajk dopiero po wyczerpaniu metod ugodowych
Mimo spowolnienia gospodarczego wciąż w niektórych firmach pracownicy wchodzą w spór z pracodawcą dotyczący podwyżek pensji. Jeśli nie osiągną porozumienia, może dojść do zbiorowego konfliktu
W imieniu pracowników spór z pracodawcą prowadzą związki zawodowe. W firmie, w której działa więcej niż jedna organizacja związkowa, każda z nich może reprezentować interesy zatrudnionych. Rozmowy z pracodawcą może prowadzić też ich wspólna reprezentacja. W firmach, w których nie ma związków zawodowych, spór zbiorowy może prowadzić organizacja związkowa spoza przedsiębiorstwa, do której pracownicy zwrócą się o reprezentowanie ich interesów.
Najpierw zgłoszenie... ...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta