![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Jubileuszówka należy się za ogólny staż pracowniczy
Zatrudniliśmy od 8 czerwca 2009 r. pracownika na trzy miesiące. Jest fachowcem i dostanie zapewne kolejną umowę o pracę na czas określony. Szefa boli jednak, że w październiku br. uzyskałby prawo do nagrody jubileuszowej za 35 lat pracy w wysokości 200 proc. miesięcznego wynagrodzenia. Czy pracodawca samorządowy może zastrzec w swoich przepisach zakładowych, że nowo przyjętemu wypłaca jubileuszówkę dopiero po przepracowaniu u niego przynajmniej roku?
Nie Jednostce sfery budżetowej, w tym samorządowej, nie wolno tak obostrzyć warunków przyznawania nagród jubileuszowych. Dlatego że dla pracodawców z tych sektorów wymienione świadczenie ma charakter powszechny i obowiązkowy, a przepisy bardzo dokładnie regulują warunki jego nabycia oraz ustalania stażu uprawniającego do niego bądź do jego wyższej stawki. Samorządowcom przysługują one jako procent...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
