Z zapłaty świadczenia urlopowego czasem można zrezygnować
Czy to prawda, że pracodawca może do końca stycznia poinformować pracowników, że nie będzie wypłacał świadczeń urlopowych, i wtedy nie jest do tego zobowiązany?
Tak jeśli zakład pracy zatrudnia mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty i nie tworzy zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, powinien wypłacać świadczenia urlopowe. Wypłaca się je pracownikom korzystającym z co najmniej 14...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta