Za pracę w grudniu stare minimum ustawowe
Podwładnemu w pierwszym roku zatrudnienia, który jest wynagradzany najniższą dopuszczalną stawką, za zadania wykonane w ostatnim miesiącu 2009 r. należy się 1020,80 zł brutto. I to bez względu na termin wypłaty
Termin wypłat wynagrodzeń w firmie jednego z czytelników jest ustalony do 10 dnia następnego miesiąca. Zatrudniony w pierwszym roku pracy dostał 10 stycznia 2010 r. minimalne wynagrodzenie za grudzień 2009 r., obliczone jako 80 proc. z kwoty 1276 zł, przy zastosowaniu danych składkowo-podatkowych z 2010 r. Czy słusznie?
Osobie zatrudnionej w pierwszym roku pracy, zarabiającej minimalną pensję, wypłacamy 80 proc. pełnego wynagrodzenia minimalnego, czyli w:
- 2009 r. 1020,80 zł brutto (1276 zł x 80 proc.),
- 2010 r. 1053,60 zł brutto (1317 zł x 80 proc.).
Za wykonane...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta