Co musi wiedzieć inspektor
Start w biznes wiąże się często z koniecznością zawiadomienia służb sanitarnych. Czasem wystarczy samo zgłoszenie, kiedy indziej niezbędne jest zatwierdzenie obiektu
Podstawowy obowiązek wynika z art. 209 kodeksu pracy. Przedsiębiorca, który jest pracodawcą, musi w ciągu 30 dni od zatrudnienia pierwszego pracownika zawiadomić o miejscu, rodzaju i zakresie prowadzonej działalności oraz o przewidywanej liczbie pracowników. To samo musi zrobić w razie zmiany miejsca, rodzaju i zakresu działalności.
Obowiązek ten nie dotyczy pracodawców zatrudniających wyłącznie osoby wykonujące pracę na innej podstawie niż stosunek pracy (np. umowa-zlecenie, umowa o dzieło). Chodzi bowiem o ochronę i bezpieczeństwo pracy.
Powiadomienia przedsiębiorca dokonuje na piśmie. Jest to nieodpłatne. Wypełnia się w tym celu formularz, którego wzór jest dostępny na stronach internetowych wojewódzkich...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta