![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Odszkodowanie bez PIT, ale odsetki opodatkowane
Wypłacona przez pracodawcę rekompensata z tytułu zaniżonej ilości akcji pracowniczych jest zwolniona z PIT
Tak wynika z interpretacji Izby Skarbowej w Łodzi z 1 września 2011 (IPTPB2/415-378/11-2/AK).
Wskazała ona jednak, że odsetki zasądzone z tytułu zbyt późnej wypłaty odszkodowania są obciążone podatkiem dochodowym.
Z przedstawionego przez wnioskodawcę stanu faktycznego wynikało, że w wyniku błędu został on przez pracodawcę zaliczony do dziewiątej grupy pracowników, wyodrębnionej ze względu na łączny okres zatrudnienia w przedsiębiorstwie państwowym i będącej jego następcą prawnym w spółce.
Pracownik powinien być zaliczony do dziesiątej grupy. W związku z tym otrzymał 1553 akcje spółki zamiast należnych mu 1903 akcji. Nie zgadzając się z kwalifikacją pracodawcy, wnioskodawca wystąpił z powództwem do sądu rejonowego. Ten uznał, że spółka wadliwie obliczyła okres zatrudnienia uprawniający do nieodpłatnego nabycia akcji.
Zasądził więc od spółki...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
