![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Przyrzeczenie etatu przestaje wiązać po roku
DOKUMENTY. Kandydat na podwładnego dostanie etat na określonych zasadach, a przyszły pracodawca ma pewność, że to do jego załogi dołączy pożądany specjalista. Gwarantuje im to przedwstępna umowa o pracę.
Pracodawcy często pytają, co zrobić, aby przyciągnąć wartościowego podwładnego, którego wiąże jeszcze angaż z innym zatrudniającym, a okres jego wypowiedzenia jest długi. Wystarczy zawrzeć z nim przedwstępną umowę o pracę. Regulacji dotyczących tego kontraktu próżno jednak szukać w kodeksie pracy. Nie oznacza to jednak, że z tego powodu jego zawiązanie jest wykluczone.
Poprzez – wskazane w art. 300 k.p. – odesłanie do odpowiednich przepisów kodeksu cywilnego stosuje się art. 389– –390 k.c., traktujące o umowie przedwstępnej, prawach i obowiązkach jej stron...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
