![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Przegląd miesiąca – w telegraficznym skrócie
ZMIANY W PRZEPISACH
Badania lekarskie przy zmianie pracy
1 kwietnia 2015 r. wchodzą w życie znowelizowane przepisy dotyczące badań lekarskich. Nowelizacja dotyczy art. 229 kodeksu pracy, regulującego ważność okresowych badań lekarskich. Zmiany wprowadzono ustawą z 7 listopada 2014 r. o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej (DzU z 2014 r., poz. 1662).
Znowelizowany art. 229 k.p. przewiduje możliwość zatrudnienia pracownika na podstawie aktualnego orzeczenia lekarskiego wystawionego u poprzedniego pracodawcy, jeżeli:
- warunki pracy na nowym stanowisku odpowiadają warunkom na stanowisku, którego dotyczy orzeczenie, a
- pracownik zostanie przyjęty do pracy w ciągu 30 dni od ustania poprzedniego zatrudnienia.
To samo dotyczy ponownego zatrudnienia u tego samego pracodawcy. Badania nie będą konieczne, jeśli pracownik zostanie ponownie przyjęty do pracy w ciągu 30 dni od ustania poprzedniego zatrudnienia na to samo lub inne stanowisko, na którym warunki pracy odpowiadają warunkom na poprzednim stanowisku.
Zgodnie jednak z art. 32 ustawy z 7 listopada 2014 r. o ułatwieniu wykonywania działalności gospodarczej nowe brzmienie art. 229 k.p. stosuje się tylko do orzeczeń lekarskich stwierdzających brak przeciwwskazań do pracy wydanych 1 kwietnia 2015 r. lub później. Natomiast do badań lekarskich wykonanych przed tą...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
