Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Cyfrowa praca na etacie

08 grudnia 2021 | Pierwsza strona | Mateusz Rzemek

Komisja Europejska chce uregulować zasady zatrudnienia na platformach cyfrowych, takich jak Uber czy Bolt.

 

Według szacunków Brukseli wartość rynku usług platform cyfrowych w całej UE wyniosła w zeszłym roku 14 mld euro. Zlecenia na swoje usługi za pośrednictwem różnego rodzaju aplikacji wykonuje zaś przeszło 4 mln osób. W środę, najpóźniej w czwartek, Komisja ma przedstawić projekt dyrektywy regulującej zasady ich zatrudniania przez platformy cyfrowe. Może się w nim znaleźć nawet obowiązek zatrudnienia na umowie o pracę. Przedsiębiorcy obawiają się tak szczegółowej i daleko idącej regulacji.

– W naszej ocenie jednolity sposób regulacji platform internetowych, niezależnie od usług, jakie oferują, przyniósłby negatywne konsekwencje zarówno dla platform, osób współpracujących z platformą, w tym kierowców taxi, jak i samych użytkowników – mówi Krzysztof Urban, dyrektor zarządzający Free Now w Polsce.

Wydanie: 12136

Wydanie: 12136

Spis treści
Zamów abonament