![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Musisz dać wolne członkowi rady
Czasowe zwolnienie od pracy na załatwienie spraw rady pracowników przysługuje jej członkowi. Mimo że nie pracuje, zachowuje prawo do wynagrodzenia.
Zwolnienie od zajęć zawodowych dotyczy czasu niezbędnego do udziału w pracach rady pracowników, które nie mogą być wykonane poza godzinami pracy. Mimo że w tym okresie członek rady nie będzie świadczył pracy, ma prawo do pensji.
Co do zasady wynagrodzenie przysługuje za pracę wykonaną. Zdarzają się jednak wyjątkowe sytuacje,...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
