![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Szef ma prawo czasem żądać zwrotu wydatków
Pracodawca, który dokłada się do nauki pracownika, może umówić się z nim, że przepracuje w firmie określony czas albo odda zainwestowane w niego środki
Jednym z obowiązków pracodawcy jest ułatwianie podnoszenia kwalifikacji przez pracowników. Nie oznacza to jednak, że musi im organizować naukę i za nią płacić. Może jednak skierować podwładnego do nauki – zarówno w szkole, jak i na kursach, szkoleniach. Pracownik może też oczywiście dokształcić się bez polecenia pracodawcy.
Więcej obowiązków ma ten szef, który nakazuje podnoszenie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
