![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Im więcej składek, tym wyższa wypłata
Nowa emerytura przysługuje wszystkim ubezpieczonym urodzonym po 31 grudnia 1948 r., którzy ukończyli minimalny wiek emerytalny, wynoszący co najmniej 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn
Należy się na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy o emeryturach i rentach z FUS.
Nową emeryturą jest zarówno ta liczona na podstawie art. 26 (czyli w całości liczona tylko według nowych zasad), jak i mieszana, liczona na podstawie art. 183 tej ustawy (czyli liczona w części po staremu i w części po nowemu).
Bez znaczenia dla ustalenia prawa do nowej emerytury (na podstawie art. 24 ustawy) pozostaje okres pozostawania w ubezpieczeniu. Można mieć więc na przykład jeden rok, jak i 30 lat pracy. W obu wypadkach wraz z osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego ubezpieczony nabędzie prawo do emerytury. Inną kwestią pozostaje jej wysokość, bo ta w dużej mierze zależy od tego, ile danej osobie udało się zgromadzić zwaloryzowanych składek i kapitału początkowego.
Przy nowych emeryturach nie ma gwarancji świadczenia minimalnego z jednym wyjątkiem. Jeżeli zgromadzony kapitał początkowy oraz składki na koncie w ZUS uzasadniają przyznanie świadczenia w wysokości niższej niż kwota minimal-nej emerytury, podwyższenie świadczenia nastąpi pod warunkiem że zainteresowany ma co najmniej 20 lat okresów składkowych i nieskładkowych (kobiety) lub 25 lat takich okresów (mężczyźni).
Dla przechodzenia na nową emeryturę po osiągnięciu wieku 60 lat przez kobietę i 65 lat przez mężczyznę nie ma znaczenia tytuł ubezpieczenia, czyli to, czy dana osoba miała odprowadzane składki jako pracownik, zleceniobiorca czy...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
