![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Szef na czarno ryzykuje
Zatrudniony nielegalnie łatwo udowodni w sądzie, kiedy i ile pracował. Odpowiedzialność firmy nie zostanie ograniczona do 3 lat. Nieuczciwemu pracodawcy grozi nawet więzienie
Oferujący pracę na czarno zwykle nie zdają sobie sprawy z ryzyka. Uznają, że skoro nie ma umowy, nie ma przelewów pensji, nie będzie też kontroli Państwowej Inspekcji Pracy. Jeśli zaś sprawa trafi do sądu, nie uda się udowodnić nielegalnego działania. W rzeczywistości jednak zdarza się inaczej. Przede wszystkim pracownik może ulec wypadkowi podczas wykonywania zadań. Jeśli będzie wymagał świadczeń medycznych, a nie ma ubezpieczenia zdrowotnego, naraża się na ogromne koszty hospitalizacji. Już na tym etapie będzie mu zależało na określeniu pracowniczego statusu.
Niewykluczone, że...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
