Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Dłużnikowi na etacie trzeba będzie zostawić więcej wynagrodzenia

16 grudnia 2014 | Prawo i praktyka | Renata Majewska
TABELA 1. Kwoty wolne w 2015 r. od obowiązkowych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w drugim i dalszych latach pracy na pełnym etacie
źródło: Rzeczpospolita
TABELA 1. Kwoty wolne w 2015 r. od obowiązkowych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w drugim i dalszych latach pracy na pełnym etacie
TABELA 2. Kwoty wolne w 2015 r. od obowiązkowych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w drugim i dalszych latach pracy na 2/3 etatu
źródło: Rzeczpospolita
TABELA 2. Kwoty wolne w 2015 r. od obowiązkowych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w drugim i dalszych latach pracy na 2/3 etatu
TABELA 3. Kwoty wolne w 2015 r. od obowiązkowych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w pierwszym roku pracy na pełnym etacie
źródło: Rzeczpospolita
TABELA 3. Kwoty wolne w 2015 r. od obowiązkowych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w pierwszym roku pracy na pełnym etacie
TABELA 4. Kwoty wolne w 2015 r. od dobrowolnych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w drugim i kolejnych latach pracy
źródło: Rzeczpospolita
TABELA 4. Kwoty wolne w 2015 r. od dobrowolnych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w drugim i kolejnych latach pracy
TABELA 5. Kwoty wolne w 2015 r. od dobrowolnych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w pierwszym roku pracy
źródło: Rzeczpospolita
TABELA 5. Kwoty wolne w 2015 r. od dobrowolnych potrąceń z wynagrodzenia za pracę zatrudnionych w pierwszym roku pracy

Od 1 stycznia 2015 r. wzrosną kwoty wolne od obowiązkowych i dobrowolnych potrąceń 
z pensji. Zależą one od wysokości minimalnej płacy netto, która będzie wyższa.

Podstawą wymiaru kwot wolnych jest – zgodnie z art. 871 § 1 kodeksu pracy – odpowiedni procent minimalnego wynagrodzenia brutto, pomniejszonego o składki na ubezpieczenia społeczne finansowane ze środków pracownika, o zaliczkę na podatek odprowadzaną do urzędu skarbowego oraz o pełną składkę zdrowotną wartości 9 proc. podstawy wymiaru (interpretacje departamentów: Prawnego GIP z 16 października 2007 r., GPP-416-4560-465 /07/ PE, oraz Prawa Pracy MPiPS z 16 października 2007 r.). Tak jak nie ma jednej minimalnej pensji netto, tak nie występuje jedna kwota wolna od potrąceń. A to dlatego, że do zatrudnionych stosuje się różne koszty uzyskania przychodu, zaliczki podatkowe, a podatku niektórych z nich nie obniża się o miesięczną kwotę zmniejszającą zaliczkę (46,33 zł). Z uwagi na to występuje sześć wersji kwot wolnych od obligatoryjnych potrąceń z wynagrodzenia za pracę i sześć opcji kwot wolnych od...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 10018

Wydanie: 10018

Spis treści

Media planet

Zamów abonament