Czas odpowiedzialnych pracodawców
Łatwo dbać o pracowników, gdy rosną przychody i zyski. Kryzys pokaże, które firmy naprawdę troszczą się ludzi.
Z badań przeprowadzanych w czasach koronawirusa wynika, że martwimy się teraz o swoje zdrowie, ale jeszcze częściej obawiamy się negatywnych skutków ekonomicznych pandemii. W międzynarodowym sondażu McCann Worldgroup, który pod koniec marca objął 20 państw, Polska wyróżniała się dużą, aż 29-proc., liczbą badanych deklarujących obawy przed utratą pracy. Baliśmy się tego znacznie bardziej niż Włosi i Francuzi (17 proc.) czy Hiszpanie, w których koronawirus uderzył znacznie mocniej niż w nas.
Jak ocenia Andrzej Kubisiak, zastępca dyrektora w Polskim Instytucie Ekonomicznym, znaczący wpływ na nasze lęki przed bezrobociem może mieć duży udział pracowników zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych i terminowych (jesteśmy tu w unijnej czołówce), z którymi firmy mogą się rozstać stosunkowo łatwo i bez kosztów związanych z odprawami.
Dodatkowo niepokój pracowników mogły też zwiększać wyniki pierwszych, nagłaśnianych mocno w mediach sondaży wśród przedsiębiorców, w których większość zapowiadała cięcia...
Archiwum to wszystkie treści publikowane w "Rzeczpospolitej" od 1993 roku.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta