![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Informacje
Informacje
Dni wolne
Przypominamy, że od 1 stycznia 1997 r. minister pracy nie będzie już ustalał terminów dodatkowych dni wolnych od pracy. Terminy te ustala teraz każdy pracodawca dla swoich pracowników, pilnując, by dodatkowych dni wolnych było w roku kalendarzowym nie mniej niż 39. W każdym okresie obejmującym kolejne trzy miesiące kalendarzowe dni wolnych musi być co najmniej 9. Terminy dodatkowych dni wolnych należy zapisać w regulaminie pracy.
Czas pracy
1 stycznia 1997 r. wchodzą w życie przepisy kodeksu pracy o czasie pracy, a m. in. art. 129(10) . Przepis ten nakłada na pracodawców obowiązek wprowadzenia płatnych przerw w pracy, wliczanych do czasu pracy. Jeżeli dobowa norma czasu pracy wynosi co najmniej 6 godzin, przerwa musi trwać 15 minut. Pracodawca ma prawo, oczywiście, robić dłuższe przerwy, ale na warunkach ustalonych w kodeksie pracy, tzn. przerwa musi być opłacana i należy ją wliczać do czasu pracy.
Umowa-zlecenie
Nauczycielce zatrudnionej w...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
