Nie ma wynagrodzenia, ale jest podatek
Jeżeli członek zarządu pełni swoją funkcję bez zapłaty, to wykonana przez niego praca stanowi dla spółki przychód z tytułu nieodpłatnych świadczeń. Skutek taki nie wystąpi, gdy menedżer jest jednocześnie udziałowcem spółki.
Przepisy ustawy – Kodeks spółek handlowych nie narzucają obowiązku wynagradzania osób pełniących funkcję członka zarządu. Członek zarządu może więc wypełniać swoją rolę bez wynagrodzenia. Nie pozostaje to jednak bez wpływu na sytuację prawno-podatkową spółki.
Jeżeli członek zarządu, który nie jest udziałowcem spółki, pełni swoją funkcję bez wynagrodzenia, to wykonana przez niego praca jest świadczeniem nieekwiwalentnym i stanowi dla spółki przychód podatkowy z tytułu nieodpłatnych świadczeń zgodnie z treścią art. 12 ust. 1 pkt 2 ustawy o CIT.
Przepis ten stanowi, że do przychodów podatkowych zalicza się m.in....
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta