![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zdalne zadania pełne wątpliwości
ZATRUDNIENIE | Nie ma przepisów o pracy na rzecz zagranicznego pracodawcy.
Ustawa z 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa (dalej: specustawa) wprowadza spore ułatwienia w dostępie do rynku pracy w Polsce dla osób, które przeniosły się tu z Ukrainy w związku z wojną. Rozwiązania te, przedstawione w poprzednich częściach niniejszego opracowania, dotyczą jednak podejmowania pracy czy zatrudnienia na podstawie umowy cywilnoprawnej, wyłącznie na rzecz polskich pracodawców.
Gdy siedziba jest poza Polską
Specustawa milczy na temat zasad lub możliwości kontynuacji po przeprowadzce do Polski pracy zdalnej przez obywateli Ukrainy dla dotychczasowego pracodawcy, tj. pracodawcy, który swoją siedzibę ma poza Polską, np. w Ukrainie. Pracodawca zagraniczny nie ma również...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
