![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Agencje liczą na zyski z ozusowania umów-zleceń
Polski rynek pracy tymczasowej może wzrosnąć nawet dwukrotnie. Ale będzie to korzystne dla pracowników.
Anita Błaszczak
Jeśli te przewidywania agencji zatrudnienia się sprawdzą, to liczba pracowników tymczasowych w Polsce może się zwiększyć do ok. 1,5 mln osób. W podobnym tempie może się też zwiększać wartość rynku pracy tymczasowej, który w ostatnich latach rósł w dwucyfrowym tempie, do ok. 4,5 mld zł w 2014 r.
– Ten wzrost nie nastąpi jednak od razu, ale w perspektywie kilku lat – zastrzega Tomasz Hanczarek, prezes giełdowej grupy Work Service, regionalnego potentata usług HR, w tym pracy tymczasowej.
90 procent na umowach o pracę
Zarówno Work Service, jak i szefowie dwóch branżowych organizacji: Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia i Polskiego Forum HR, przekonują, że cały polski rynek pracy skorzysta na obowiązkowym oskładkowaniu umów-zleceń, co ma nastąpić od początku przyszłego roku. – Umowy cywilnoprawne były w ostatnich latach nadmiernie stosowane, czego efektem jest 1,25 mln osób w Polsce zatrudnionych na takich zasadach – podkreśla Anna Wicha, dyrektor generalna...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
