Załoga z agencji na ponad rok
Pracownik tymczasowy będzie mógł wykonywać zadania u pracodawcy, który przeprowadził w ostatnim czasie zwolnienia grupowe. To jedna ze zmian, jaką wprowadza nowela ustawy z 23 października 2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych, którą wczoraj podpisał prezydent.
Dotychczas nie było to możliwe. Dotkliwie odczuwały to przedsiębiorstwa wielozakładowe. Jeśli bowiem w jednym z oddziałów firmy przeprowadzono zwolnienia grupowe, żaden inny oddział, nawet będący w dobrej kondycji gospodarczej, nie mógł uzupełniać załogi pracownikami z agencji.
To nie wszystko. Tymczasowy personel będzie mógł wykonywać zadania w jednej firmie dłużej, bo 18 miesięcy (a nie 12, jak dotychczas), w ciągu kolejnych 36 miesięcy.