Rozwój przez podział jest realny

Wydzielenie nowej spółki z dotychczasowej to ciekawa alternatywa dla przedsiębiorców, którzy w ramach działalności dążą do osiągnięcia jak najlepszych wyników – nie tylko tych finansowych.

W ramach procedury podziału przez wydzielenie dochodzi do wydzielenia części majątku spółki dzielonej i przeniesienia go na inną spółkę – nowo zawiązaną bądź już istniejącą. W efekcie spółka dzielona nie przestaje istnieć, lecz funkcjonuje dalej, obok  tej, która przejęła jej majątek.

W stosunku do wyodrębnionego majątku zastosowanie znajduje zasada sukcesji uniwersalnej częściowej. Dotyczy ona fragmentu ogółu praw i obowiązków związanych z aktywami i pasywami określonymi w planie podziału, które przechodzą na spółkę wydzieloną. Natomiast aktywa i pasywa, które nie zostały w planie podziału przypisane spółce wydzielanej, pozostają w dzielonej. W zamian wspólnicy spółki dzielonej otrzymują akcje lub udziały w nowej.

Motywy są jasne

Podział spółki jest formą dekoncentracji, która umożliwia reorganizację przedsiębiorstwa, wyodrębnienie istniejących zakładów, oddziałów czy filii w formie odrębnych spółek. Ma to zapewnić sprawne zarządzanie i funkcjonowanie spółki. Jest on także rozwiązaniem dla spółek mających zbyt duży kapitał lub prowadzących zbyt wiele działalności – umożliwia efektywne wykorzystanie pieniędzy poprzez utworzenie innych spółek, których nowy przedmiot działalności będzie efektywniejszy. Tak więc na skutek podziału można...