![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Urlop dla poratowania zdrowia nie uratuje pensji
Zatrudnienie nauczyciela w pełnym wymiarze zajęć jest przesłanką, która musi być spełniona w momencie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia, a nie w dniu jego rozpoczęcia.
Złożenie wniosku o taki urlop w okresie wypowiedzenia dotychczasowych warunków pracy i płacy nie wstrzyma obniżki pensji – wynika z wyroku Sądu Okręgowego w Kaliszu z 26 czerwca 2014 r. (sygn. akt V Pa 25/14).
Dyrektor wyraził zgodę
Z powództwem przeciwko Liceum Ogólnokształcącemu wystąpiła nauczycielka zatrudniona w nim na podstawie mianowania. W kwietniu dostała od dyrektora szkoły propozycję ograniczenia wymiaru czasu pracy do połówki etatu od 1 września, co wiązało się także z uszczupleniem jej wynagrodzenia o 50 proc. Jako powód dyrektor wskazywał konieczność zmian organizacyjnych w szkole powodujących zmniejszenie liczby klas. Zgodnie z Kartą nauczyciela w takiej sytuacji dyrektor szkoły może zaproponować nauczycielowi mianowanemu zmniejszenie wymiaru etatu, a przy...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
